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任职要求：

 30-40周岁，五年以上渠道管理经验熟悉代理商管理，有电池行业销售经验优先考虑。

岗位职责：

执行力、抗压力、自律性强，有交强的事业心。

任职要求：

 22-30周岁，1年以上工作经验。喜欢销售岗位，有销售经验者优先。

岗位职责：

有一定的沟通能力，学习能力、执行能力强。

任职要求：

 化学类、机械类、质量管理工程等相关专业。

岗位职责：

任职要求：

 物理化学专业，分析化学，高分子化学等化学类相关专业，电化学优先，硕士以上学历，英语六级，口语能力强可适当放宽

岗位职责：

 1.主要负责铅酸电池研发，研发项目主要分为四类，铅酸电池长寿命电池研究，铅酸电池低温性能的研究，铅酸电池比能量提升，与铅有关的新的电极材料和电极体系。

任职要求：

1、熟悉二次电池的原理、具有较强的材料、化学理论基础；

2、名校材料科学与工程、化学一级学科硕士研究生及以上；

3、具有较强的逻辑思维能力、信息查询能力以及分析归纳总结能力；

4、具有较高的英文读、写能力；

5、具有团队精神，能吃苦耐劳，具有极强的责任心，人品端正。

岗位职责：

1、全期刊覆盖科技文献的检索、分析以及综述总结；

2、建立科技情报的定向跟踪模型，并负责相关科研机构的日常联络；

3、全球专利资源的检索、分析以及归纳总结；

4、协助制定项目开发方案以及协助建立科技情报数据库；

任职要求：

1、具有3年以上工作经验，具有SAP ERP PP模块的实际项目实施经验；

2、有系统问题定位和解决的能力，以使客户满意为导向；

3、具备良好的系统分析、设计和文档能力，良好的表达技巧、高度的团队合作精神，工作中能承受压力。

岗位职责：

1、SAP ERP PP模块推广实施、培训、运维服务等工作；

2、负责需求分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线支持工作；

3、工作交付符合项目规范要求，功能设计文档符合设计规范；

4、引导客户按照业务流程和既定的方案去实现并优化业务方案。

任职要求：

1、2-5年Java web开发经验，熟悉Struts2.x及以上、mybatis、c3p0、spring security、JQuery、SpringMVC3等主流技术；

2、熟悉MS sqlserver2005及以上、oracle10gR2及以上数据库的存储过程开发，有DB列数据存储开发经验者优先，有独立的系统问题排查能力者优先；

3、由制造业大型SAP ERP 系统，CRMS平台开发经验者优先，有ABAP、C#开发经验者优先。

岗位职责：

1、根据业务需求进行软件开发，包括全新功能开发及二次开发；

2、熟悉集团业务，排查系统问题并解决，跟踪配合业务系统测试以及相关的工作协同。

任职要求：

1、计算机相关专业毕业，2年以上ABAP开发经验，至少参与过一个完整的SAP项目；

2、熟悉掌握报表设计和开发，熟练掌握dialog、增强、打印、RFC等开发技术，对系统并发有深刻理解；

3、有良好的代码及文档编写范围；

4、具有良好的团队合作精神，工作态度积极主动，责任心强；

5、几倍较强的故障排除及分析的能力。

岗位职责：

1、负责SAP各模块的ABAP开发及优化工作；

2、与业务部门协同工作；

3、主动解决工作中的关键问题和技术难题

4、参与各类相关测试，确保软件交付物的质量；

5、按计划完成各项开发任务。

任职要求：

1、2年以上Basis的实施或支持经验，至少1个完整SAP Basis项目的实施经验，具备独立进行SAP Basis项目实施的能力；

2、熟悉服务器、存储等设备和Windows\SUSE\REDHAT操作系统，精通vmware虚拟化环境搭建及日常维护，熟悉HANA数据库日常管理；

3、熟练掌握SAP Basis技术；

4、具备Landscape desine,performance tuning,SAP archive等经验优先；

5、具有良好的敬业精神和团队协作能力，较强的问题分析能力自己较好的沟通表达能力；

6、具备优秀的英语阅读能力。

岗位职责：

1、负责SAP系统的安装、配置、修改、优化、升级和归档工作；

2、负责SAP系统的权限设计、实施和日常维护；

3、负责SAP系统的日常监控和管理，以及系统问题处理，保障系统的正常运行；

4、负责SAP系统的备份策略的制定和日常备份及恢复；

5、负责系统和数据管理的业务运行工作，配合部门领导的工作安排。

任职要求：

1、本科及以上学历，计算机相关专业；

2、具有ERP专业知识，精通销售管理流程，了解ERP系统内部架构；

3、具有3年以上ERP系统工作经验，至少3个完整项目实施经验。

岗位职责：

1、SD模块的实施，培训、运维；

2、业务需求分析，流程优化，方案设计、系统测试与上线支持工作；

3、引导业务部门用户按照业务流程和既定方案去实现并优化业务方案；

4、分析与确认业务用户的二次开发需求，协调开发人员完成开发任务。